カテゴリーアーカイブ トウケン通信(ブログ)

財務諸表閲覧について(準備編)

 

 

お疲れ様です。

 

今日は都庁に行ってきたお話をしたいと思います。

なぜ都庁かと言いますと企業の財務諸表を閲覧に行くためです。

弊社では親会社も含め、年一回与信管理の洗い出しを行っています。

 

参考:与信管理とは?

企業が行う「取引先から代金(売掛金)を回収できなくなるリスクを

最小限に抑えることを目的とした管理活動」を意味します。

具体的には、取引先に対して販売額の限度を設けたり、

与信調査や与信審査を通じて取引の可否を判断したりすることなどが該当します。(by:yahoo)

 

 

会社同士の安定的な取引の為、与信管理は欠かせません!

私は今回初めて知ったのですが、取引先の財務諸表(いわゆる決算書)は閲覧出来るそうです。

閲覧方法は商工リサーチのサイトなどから確認出来る場合もありますが、

役所に直接出向いて閲覧する事も出来ます。

 

今回は新宿都庁に行った時の備忘録です。

 

☆目的地

〒163-8001 東京都新宿区西新宿2丁目8−1

東京都都市整備局(東京都庁 第二庁舎内)

 

☆閲覧可能時間

午後0時30分から午後4時30分まで(受付は午後4時まで)

 

☆準備物

建設業者提出書類閲覧申込票→インターネットで検索すれば出てきます。

どの建設業者の財務諸表を見たいのか表に明記して受付に提出するための物

←黄色部分に自社の情報と閲覧したい会社の詳細を記入します

 

 

 

 

 

 

 

 

来庁者受付票 (tokyo.lg.jp)→用事が無いと都庁に入れません!これを提出する事で入館が可能に

筆記用具、電卓、定規→これは何で必要なのか後に分かる事になります

閲覧するための印紙購入料金(1社ファイルにつき300円)

転記する為の財務諸表原紙またはパソコンで転記する人はパソコンとマウス(Wi-Fiはつながっていないのでデスクトップにエクセルを添付)

☆注意

閲覧資料は持ち出し、コピー、写メは不可。

(その為、手書きで転記するのです。)

 

 

今回私は初めての為、経験豊富な親会社の事務の方に同行させて頂きました(ありがとうございます*ᴗˬᴗ)⁾⁾)

少し長くなってしまいましたので、後半は実践編として別ブログにアップします!

 

実践編に続く→→→

 

 

 

 

 

 

看板職人への道

 

お疲れ様です。

 

9月になりましたがまだまだ暑い日が続きますね。

皆様体調を崩されないよう元気にお過ごし下さい。

 

さて、突然ですが迂回路図ってご存じですか?

道路工事の際に立てかけてあるアレです。

アレ

↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

今回、この中に貼り付ける地図を作成する任務を受けました。

全部で約40枚!なかなかハードなお仕事です!

さらに、A3サイズだと印刷は簡単ですがポスターサイズ(A1サイズ)が必要な為、縮尺して作ります。

 



《A1サイズの看板の作り方》

先ずはAutoCADを

ひらいて・・・・

 

 

 

 

 

 

 

線分を斜めに引いて交差し、

中点を決めます。

 

 

 

 

 

 

 

中点から四分割して印刷すれば

A1サイズの1/4がA3サイズで

印刷出来ます。

 

 

 

 

 

 

これをどんどんラミネートしていきます。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

どんどんどんどん・・・・・・・・

看板工場(?)のようになってます。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A3の図面4枚を貼り合わせて大きい看板を作ります

 

 

 

 

 

 

 

 

これを40枚作ったのですがちょっとハードで最後写真を撮ることを失念していました・・・。

 

ちなみにA1サイズの専用プリンターという物も世の中にはあるようですが

あまり一般的ではない為、1/4のA3サイズに縮尺して印刷されている人が多いようです。(当社比)

今回はCADから縮尺して印刷をしましたが、コピー機のポスター機能というものを使っても簡単に印刷出来るみたいですね。

 

40枚という量なので少し時間が掛かってしまいました。

相棒のラミネーター君も初めての大仕事で最後は悲鳴を上げていました(おつかれ様(^_^;)

次回依頼があった際は時間とクオリティーをさらに向上させたいと思います!

 

蘭の株分けのお話

お疲れ様です。

 

今日は蘭の花のお話です。(業務の話ではなくてすみません、気楽に見て下さい)

弊社トウケンは今年の4月に社長が交代致しました。

その際、お得意先様から新社長就任のお祝いとして立派な胡蝶蘭を頂戴致しました。

 

蘭という花はとても気品があって素敵ですよね。

ありがとうございます!

 

ありがたいことに育て方の説明書付です。

説明書によると根元部分が乾燥しないように10日に1回水をあげる位で大丈夫だそうです。

 

たまに水をあげてかわいがっていたのですが・・・。

徐々に上の方から萎んでいき・・・・

5ヶ月後位には・・・・・・・・・・・・・・・・

こんな姿になってしまいました。

 

よく5ヶ月も頑張ってくれたね。ありがとう!と片づけようとしたのですが、

皆さん!蘭は株分けをすれば来年も花を咲かしてくれるってご存じでしたか?

 

そういう私も実は知りませんでした。(枯れたら終わりだと思っていました)

弊社の常勤役員でありますTさんがとてもお花に詳しく、先日株分けをしてくださいました!

↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑

株分け作業の様子。一部根っこが枯れておりこちらは使えませんでした。

どう見ても再生しそうに見えないのですが、Tさんの手に掛かると・・・。

 

どうですか!!!同じものとはおもえません!!!!!

花が付くのは来年だそうです。涼しくなるまでTさんのご自宅で預かっていただきます。

来年どんな花が咲くのか楽しみです。花が咲いたら勿論トウケン通信でご報告させていただきます!

 

 

 

新しい仲間を探しています😊

お疲れ様です。

 

突然ですが、株式会社トウケンでは現在求人を募集しています!

今回はエン・ジャパンにて求人を出しております。

求人内容についてはコチラです。良かったら是非ご覧下さい。

↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

土木施工管理(9440510)(応募資格:【必須】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方◎1級・2… 雇用形態:正社員)|株式会社トウケンの転職・求人情報|エン転職 (en-japan.com)

今日は、求人情報に書き切れなかった株式会社トウケンの私的おすすめポイントを3点ほど書いてみたいと思います。

① 舗装会社大手NIPPOの完全子会社!

株式会社NIPPOの子会社と言う事で安定性抜群!

事務所も東品川のNIPPOビル内にあります。(綺麗な事務所ですよ♪)

 

 

②フレックスタイム制導入!!

土木業界のなかではとても珍しいフレックスタイム制を今期から導入しています。

天候やスケジュールに合せてフレックスタイムを使えば上手く休息を取ることができますね!

 

 

③手当が厚い!!!

  住宅手当が月額30,000円、家族手当が子供一人につき月額15,000円!!!

本人が世帯主であれば住宅手当として月三万円が支給されます。

しかも、賃貸・持ち家関係ない所がうれしいですね。

 

 

 

如何でしょうか。まだまだ書き切れない事もありますがご覧になられたそこのあなた!

少し興味がでてきましたか?

 

株式会社トウケンでは、未経験者も積極的に採用をしております。

優しい先輩が一から仕事を教えてくれますので安心して下さいね。

 

ご応募お待ちしております!!

 

 

 

 

 

 

工事安全大会に参加しました


お疲れ様です。

 

今日は午前中安全大会に出席してきました。

弊社の該当工事は既に完了していますが、今期中の工事と言う事での参加です。

 

私はトウケン主催の安全協議会資料を作成しています。

他社の安全大会は初めて行くので資料や内容など色々勉強になる事もあると思い楽しみにしていました。

 

場所は都営大江戸線勝どきです。

では、行ってきます!


 

20分位前に到着しましたが、既に沢山の方が着席されていました。

初めての事なので緊張します・・・。

 

10:00です。会が始まりました。

(自社の安全大会ではないので写真や資料をお見せ出来ないのが申し訳ないです・・・。)

 

先ずは、昨年度発生の事故に関する振返りです。

こちらでは昨年に事故が多かった為、今期は事故ゼロを目指そうという事で様々な取組みを行っています。

例えば安全点検報告書を作成し点検結果を数値化する事でより明確にしたり、

抜き打ちパトロールなどを行うそうです。

 

 

次に熱中症対策の取組み報告事例です。

他社の熱中症対策が多彩でとても興味深かったです。

一例を挙げますとある会社では「プレクーリング」というものを実施しているそうです。

「プレクーリング」とは作業を始める前にまず身体を冷やして体温を下げておく事で、炎天下での体温急上昇・疲労などの身体のコンディション低下を防ぐ為に行います。

例えばポカリスエットのアイススラリーなどで首の後ろをまず冷やしてから作業に入り

溶けてきたものを少しずつ補給する。

これはすぐ実践出来そうですね。

 

 

次は「カナリアウォッチ」という熱中症対策ウォッチ

コチラです。

 

「カナリアウォッチ」は熱中症の原因が深部体温の上昇という所に着目しているそうです。

人間の身体の中の温度を推定する技術だそうで、時計の様に手首に装着して熱中症のリスクが上がるとアラームや振動でいち早く知らせてくれるという商品です。

現場にいると作業に夢中になってしまい、水分補給をする事を忘れてしまったり、休息を疎かにしてしまうのを防ぐことができます。

試験的に導入した会社では熱中症のリスクがかなり減ったそうです。

 

他には熱中症計測器(WBGT)の導入・ヘルメット麦わらバイザーなど、参考になるものが沢山ありました。

 

 

本日の安全大会は時期的な事もあり、熱中症対策のお話が中心でした。

熱中症対策は毎年の事なので、例年通りにやってしまいがちですが色々な情報を得てアップデートしていく事も大切だなと認識しました。